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SAÚDE MENTAL CORPORATIVA QUE VIRA DECISÃO, NÃO SÓ BEM-ESTAR

Conheça a Vyom e veja como transformar o cuidado com o seu time em dado real para o RH.

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Impacto organizacional

TURNOVER, AFASTAMENTO E CLIMA RUIM CUSTAM MAIS DO QUE PARECEM

Redução de afastamento

Absenteísmo

Presenteísmo

Cultura mais preventiva

Indicadores prontos para decisão

Privacidade por princípio

Cuidar sem vigiar

As respostas individuais são privadas — 100% do colaborador. O que chega até o RH é sempre dado agregado e anonimizado, conforme a LGPD.

Implementação

SUA EMPRESA ENTRA NO AR EM MINUTOS

Implementação simples, sem integração pesada de TI.

TODO: confirmar que esta promessa é tecnicamente válida para todos os cenários comerciais antes da publicação.

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Perguntas frequentes

O QUE AS EMPRESAS QUEREM SABER

A VYOM substitui o plano de saúde ou o benefício de psicologia?

Não. A VYOM é complementar e estratégica, com foco em prevenção, dados e apoio à gestão.

Como funciona o sigilo e a LGPD?

As respostas individuais são privadas. O RH recebe somente dados agregados e anonimizados, conforme a LGPD.

A implementação vai sobrecarregar o RH?

A implementação é organizada em etapas claras, do diagnóstico inicial ao acompanhamento dos indicadores. O escopo operacional de cada projeto é alinhado com o RH durante a contratação.